README.md

    4.人事管理系统

    一、系统介绍

    本系统为人事管理系统,系统分为七大模块:绩效考核,招聘管理,档案管理,工资管理,考勤管理,培训管理,系统管理。 可满足小企业日常办公。本系统最大特色是有强大和灵活的权限控制功能,所有菜单,按钮功能均可由管理通过配置来控制。

    系统默认有四个角色:管理员,财务专员,人事专员,普通用户

    • 管理员(admin/admin):可以操作所有功能
    • 财务专员(cw/cw):可查看工资管理,考勤管理,培训管理等内容
    • 人事专员(rs/rs):可查看和管理招聘管理,档案管理,培训管理等内容
    • 普通用户(wdc/wdc):只可查看工资,打卡考勤,参加培训等

    二、角色运行图

    管理员

    管理员

    财务专员

    财务专员

    人事专员

    人事专员

    普通用户

    普通用户

    三、所有功能介绍

    0.登录

    登录 首页 修改密码

    1.绩效考核

    绩效考核目前只做了简单的考核设置,后期可扩展更多功能与工资和培训挂钩。后期会从以下几个方面扩展:

    1. 季度考核不达标需要参加培训;
    2. 考核不达标影响绩效;
    3. 在公司做培训增加绩效; 可参考绩效考核系统

    考核设置-列表 考核设置-增加

    2.招聘管理

    招聘管理子模块:招聘需求和面试计划。招聘需求是为各个部门需要人才时到招聘需求申请,申请成功后,由人事部门和招聘部门协商面试时间添加面试计划,并跟踪面试结果。

    (1)招聘需求

    可由人事部门或有招聘需求部门填写招聘需求。 招聘需求-列表 招聘需求-增加

    (2)面试计划

    人事专员看到各个部门的招聘需求后,联系候选人并和用人部门协商面试时间,并将面试计划提交,等面试结束再将面试结果同步到系统。招聘结束后结束流程。 面试计划-列表 面试计划-增加

    3.档案管理

    档案管理子模块:员工档案和合同管理。

    (1)员工档案

    员工档案是“系统管理-账号管理”的延伸,即“系统管理-账号管理”是系统的登录账号信息,而员工档案是对账号信息的补充。必须由管理员先创建好账户,才能添加员工档案 员工档案-列表 员工档案-增加

    (2)合同档案

    公司商业合同管理 合同管理-列表 合同管理-增加

    4.工资管理

    工资管理目前有工资查询子模块。普通用户可查看自己工资记录,财务专员可增加员工工资记录。这里只做简单记录和查看,详细工资管理可参考薪资管理系统

    工资查询-列表 工资查询-增加

    5.考勤管理

    考勤管理目前有出勤记录子模块。普通用户可每日打卡,查看出勤记录,后期可扩展与工资计算挂钩。 出勤记录-列表 出勤记录-增加

    6.培训管理

    培训管理子模块:个人计划,工作日报,转正申请和工作日报。

    (1)个人计划

    员工可写当日工作计划 个人计划-列表 个人计划-增加

    (2)工作日报

    员工可写当日工作日报 工作日报-列表 工作日报-增加

    (3)转正申请

    员工到了转正日期可申请转正由其领导进行审批。后期可与工资和绩效挂钩进行扩展,扩展内容如下:

    1. 转正前工资按合同80%计算,转正后100%;
    2. 转正后绩效不达标则绩效奖金按百分比算

    转正申请-列表 转正申请-增加

    (4)培训计划

    可添加新员工培训计划,新技能培训计划,新业务培训计划,后期可扩展会议室管理功能 培训计划-列表 培训计划-增加

    7.系统管理

    系统管理子模块:员工管理,部门管理,角色管理,菜单管理和字典管理。

    (1)账号管理

    可为新员工增加系统登录账号,为离职员工删除账号。后期可扩展员工忘记密码后,重置密码功能,通常只有人事专员和管理员可用 员工管理-列表 员工管理-增加

    (2)部门管理

    可增加新部门或新成立子公司,通常只有管理员和高级管理领导可用 部门管理-列表 部门管理-增加

    (3)角色管理

    可新增角色,并为角色赋予相应权限,如招聘专员只能操作系统管理模块以外的其他模块功能,从财务专员只能进行工资记录添加等,通常只有管理员和高级管理领导可用 角色管理-列表 角色管理-增加

    (4)菜单管理

    管理系统左侧的菜单树,只有管理员可用 菜单管理-列表 菜单管理-增加

    (5)字典管理

    管理系统常用字典值,只有管理员可用 字典管理-列表 字典管理-增加

    四、软件架构

    基础环境:

    1. JDK:1.8
    2. MySQL:5.7
    3. Maven3.0

    使用框架:

    1. 核心框架:Spring Boot 2.2.13.RELEASE
    2. ORM框架:MyBatisPlus 3.1.2
    3. 数据库连接池:Druid 1.2.8
    4. 安全框架:Apache Shiro 1.8.0
    5. 日志:SLF4J ,Log4j
    6. 前端框架:VUE2.2.6,LayUI,Ztree,jQuery,Bootstrap

    五、安装教程

    1. 导入mysql脚本,数据库名称:sp_person
    2. 修改数据库配置:

    修改数据 3. 启动java工程(执行person-admin工程com.person.AdminApplication.class中main方法)

    启动项目 4. 访问:http://localhost:8803(账号admin/admin)

    六、说明

    1. QQ:553039957
    2. gitcode主页: https://gitcode.com/user/tbb414 (推荐)
    3. github主页:https://github.com/doudoutangs

    七、其他项目

    1. 招投标管理系统
    2. OA系统
    3. 薪资管理系统
    4. 人事管理系统
    5. 绩效考核系统
    6. 就业管理系统
    7. [图书管理系统](开发中)

    项目简介

    gitecode不常在线,请加QQ:553039957详谈。本系统为人事管理系统,系统分为七大模块:绩效考核,招聘管理,档案管理,工资管理,考勤管理,培训管理,系统管理。主要技术:SpringBoot2+MyBatis+MySQL5.7+(jQuery,Bootstrap,Ztree,Vue2)

    发行版本

    当前项目没有发行版本

    贡献者 2

    开发语言

    • Java 100.0 %